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TGW
Österreich

Personalverrechner (m/w/d)

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter und Bewerber steht für uns im Mittelpunkt. Aufgrund der aktuellen Entwicklungen rund um Covid-19 kann der Bewerbungsprozess nicht in gewohnter Form stattfinden. Wir freuen uns natürlich weiter über Ihre Bewerbung – Bewerbungsgespräche finden aktuell jedoch in einem ersten Schritt nur telefonisch oder per Videokonferenz statt. Wir bitten um Ihr Verständnis.

TGW steht für Teamwork, Globalität und Wachstum. Aufgrund unseres stetigen Unternehmenserfolgs suchen wir Verstärkung in unserer Personalverrechnung. Als zentrale Ansprechperson für sozialversicherungs-/arbeitsrechtliche und steuerliche Belange sind Sie in dieser Position für eine einwandfreie Abwicklung der Gehaltsabrechnung in DPW verantwortlich. Es erwarten Sie darüber hinaus spannende Aufgaben im Hinblick auf die Abrechnung von Entsendungen, Vielreisenden samt Betriebsstätten, und diversen Karenzierungsmodellen.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN

  • Selbstständige Abwicklung und Kontrolle der Gehaltsabrechnung für ca. 300 Mitarbeiter vorwiegend im Angestelltenbereich samt Reisekostenabrechnung

  • Betreuung des Zeitwirtschaftssystems sowie Personaladministration und -verwaltung

  • Interne Ansprechperson bei arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen

  • ​Laufender Kontakt zu Behörden und Steuerberatungen

  • Ausstellung von Personaldokumenten sowie Aufbereitung von Reports

WAS UNS ÜBERZEUGT

  • Abgeschlossene Ausbildung als Personalverrechner

  • Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung (im industriellen Umfeld von Vorteil)

  • Steuer-, arbeits- und sozialrechtliches Knowhow

  • DPW Anwenderkenntnisse wünschenswert

  • Verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Diskretion

WAS WIR IHNEN BIETEN

  • Ein erfolgreiches Unternehmen zu 100 % in Privateigentum mit starkem Fokus auf Kultur und Werte

  • Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits

  • Eigener Verantwortungsbereich sowie Gleitarbeitszeit

  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

  • Breites Aufgabengebiet mit großer Weiterentwicklungsmöglichkeit


In dieser Position erwartet Sie ein kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt von € 37.848,-, abhängig von Ihrer individuellen Berufserfahrung und Qualifikation.

Veränderungen bringen bekanntlich neue Chancen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt in Ihrer Karriere!

Living Logistics. Promoting Careers.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung genderspezifischer Sprachformen. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.​

Benefits

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Flexible Arbeitszeiten

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Kinderbetreuung

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Mitarbeiterrestaurant

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Weiterbildungsmöglichkeiten

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Fitnesscenter und –kurse

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Ideale Verkehrsanbindung

Ihre
Ansprechpartnerin
Bianca Müller
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