La diversité fait la différence
culturelle
Du Myanmar, de Colombie ou du Zimbabwe : Nos 3 700 employés viennent de plus de 65 pays. Ils enrichissent notre façon de penser et d'agir et ainsi notre réussite par leurs différentes origines culturelles, points de vue et expériences. L'internationalité chez TGW signifie plus qu'une coopération globale ou une communication en plusieurs langues.
En tant qu'entreprise internationale en croissance, nos employés travaillent sur des sites en Europe, en Chine et en Amérique du Nord. Même si nous sommes tous différents, nous sommes liés par la philosophie "Se concentrer sur l'humain – appendre et s'épanouir“. Les valeurs TGW définissent comment nous interagissons, travaillons et dirigeons.
mutuel
Nous supportons la diversité et l'estime parmi nos employés. En tant qu'employeur, nous leur offrons un environnement avec diverses perspectives, cultures et façons de penser et supportons le respect mutuel.
Avec des initiatives globales comme notre programme d'expatriation et TGW Academy, nous veillons au développement personnel des employés.
Notre programme d'échange international permet aux employés de participer à un échange au sein du groupe TGW.
Pour faciliter l'apprentissage et l'épanouissement à l'échelle mondiale, nous supportons la carrière de nos employés avec des possibilités de développement personnel et de formation continue.
Le développement commun dans une atmosphère internationale avec des collègues de nationalités différentes. Dans les vidéos «Grandir Ensemble », les personnes de différents départements donnent un aperçu personnel de notre entreprise
