LAVORARE IN TGW
CENTO
OPPORTUNITÀ
PER IL TUO
LAVORO IT
IT Job finden

IL TUO CUORE BATTE PER SOFTWARE E IT? MOLTO BENE! ANCHE IL NOSTRO.

E TU PUOI 
FARE LA 
TUA PARTE

Cosa hanno in comune Puma, Zalando e Nordfrost? Noi! O meglio, le nostre soluzioni ad alta automazione per l'intralogistica. Supportiamo i nostri clienti internazionali per migliorarne ulteriormente l'efficienza, l'agilità operativa e il successo. E qui entri in gioco TU. 

Con la tua passione per IT e software puoi infondere nuova vita ai nostri sistemi. Puoi fornire loro l'accelerazione di cui necessitano e a noi la spinta che ci rende un'azienda sempre al passo con i tempi. Senza dimenticare i vantaggi per te, quando entri a fare parte di un solido team di progetto. 

Background Grid Invers
SOFTWARE & IT A TGW
UN POSTO DI LAVORO 
CON POTENZIALI
  • Più di 4.000 collaboratori contribuiscono al successo di TGW e oltre 700 di essi operano nel settore IT e software. 

  • Clienti internazionali per un'azienda internazionale: siamo presenti nel mondo a livello globale con 24 sedi

  • 350 specialisti software, di cui oltre 100 nella sede austriaca, lavorano alle soluzioni di domani.

  • 350 esperti IT, 220 dei quali in Austria, mettono a nostra disposizione il loro know-how. 

UN LAVORO, INFINITE OPPORTUNITÀ
LE NOSTRE REALTÀ 
LAVORATIVE 
SONO LE TUE 
POSSIBILITÀ

Immergiti nelle nostre realtà lavorative e scopri infinite opportunità! Indifferentemente se nel settore IT oppure software, le posizioni aperte sono molte e varie e sono in attesa di essere ricoperte da persone determinate come TE, motivate a lavorare in team, che desiderano accrescere le loro esperienze personali e la loro competenza lavorativa. 

Realtà lavorative in attesa di un clic: 

Tauche ein in unsere Bereiche und entdecke ungeahnte Möglichkeiten
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Argomenti entusiasmanti e attività ancora più stimolanti! 

Il digital core si occupa di tematiche legate alla digitalizzazione come l’integrazione della nostra attuale serie di prodotti software.

In tal senso stiamo sviluppando una piattaforma cloud per assistere a livello digitale i nostri clienti nell'utilizzo operativo dei propri impianti di intralogistica. 

I sistemi cognitivi si concentrano in modo speciale sulla robotica fissa e mobile. Qui viene sviluppato anche il software che comanda e coordina i processi nel PickCenter Rovolution, la nostra soluzione di prelievo robotizzata completamente automatica. 

Nel settore apprendimento automatico gli esperti in data science si occupano dell'identificazione di modelli dati, di decisioni basate sull'intelligenza artificiale per il flusso del materiale e gestione del magazzino, nonché di riconoscimento ed elaborazione di immagini su base IA.

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Il nostro gruppo IT interno si articola in 5 centri di competenza e comprende, oltre allo sviluppo organizzativo, anche gli ambiti SAP, infrastruttura IT, architettura IT e Security nonché il supporto per secondo e terzo livello. I team offrono prestazioni IT a livello mondiale e lavorano quotidianamente all'ottimizzazione dei nostri processi commerciali. 

Oltre alla predisposizione dell'infrastruttura, all'assistenza di processo e alla gestione di progetto, sono comprese anche la concezione e l'implementazione di nuovi strumenti conformemente alla strategia IT.

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Ti piace configurare un hardware nel modo più fedele possibile all'originale? In poche parole: l'emulazione è la tua strada? Benissimo! In questo settore ci occupiamo tra l'altro di nuove configurazioni e di implementazioni successive di elementi di emulazione, tool e plugin, cloud service e molto altro. Il nostro tech stack comprende C# .Net, ReSharper, SonarQube e altri linguaggi di programmazione. 

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Sviluppatori software in ambito simulazione consentono agli esperti di sistema di elaborare in ogni dettaglio i nostri impianti grandi e complessi. In questo contesto è un aspetto basilare lo sviluppo continuo dei sistemi, del nostro framework e dei tool utilizzati per le simulazioni.

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"We keep your business running" non rappresenta solo la nostra promessa ai clienti, ma anche il nostro motto in questo settore specifico: oltre alla realizzazione di impianti innovativi per l'intralogistica, assegniamo al customer support un compito determinante per la loro manutenzione e per la loro conservazione. In breve: qui ti aspettano sfide importanti e di vario genere, come la messa in servizio IT, il supporto IT, gli interventi di assistenza, il flusso intelligente di materiale e la gestione del prodotto software. 

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Questo settore si occupa dello sviluppo di tool di engineering necessari per concepire e realizzare soluzioni di intralogistica. Si tratta di strumenti costantemente elaborati, migliorati e modernizzati, ma non solo: anche la gestione dei data base per i prodotti TGW e il principio "single point of truth" fanno parte di questo entusiasmante ambito lavorativo. 

 
PROVA A CONOSCERE 
IL TUO TEAM

Uno per tutti, tutti per uno! In TGW facciamo tutto insieme. Come si dice? Teamwork makes the dream work: tutti i nostri colleghi lo possono confermare. Insieme non è solo possibile accelerare la marcia e raggiungere la meta, ma anche assaporare un caffè o trascorrere la pausa pranzo.

La nostra variegata truppa con le sue svariate caratteristiche ti aspetta!

Pascal, Development Cognitive Systems

Pascal, Development Cognitive Systems

Keyboard, touchboard, snowboard. Il suo nome è Pascal ed è il nostro Lord per i software dei robot mobili. 

Un appellativo significativo e un lavoro ancora più importante: con la sua programmazione Pascal dà vita ai robot TGW. Non solo completa i nostri nuovi software fino al lancio sul mercato, ma parla alla perfezione anche il linguaggio dei nostri robot. Sembra complicato? Non per Pascal, che dedica addirittura parte del suo tempo libero alla progettazione di piccoli software. 

Quello che non può mai mancare, né sul lavoro né a casa è la musica in ogni sua espressione! Con il ritmo giusto si programma meglio e quando Pascal ha bisogno di staccare un po' la spina, ascolta volentieri anche sonorità più pacate. 

Klaus, Software Architecture

Klaus, Software Architecture

Frontend, backend, weekend: per Klaus questa è l'assonanza perfetta. Suona bene? Certamente, anche per noi! 

Non importa se per grandi o piccoli progetti: Klaus crea concetti software diversissimi tra loro per supportare gli altri nel loro lavoro. Valuta nuove tecnologie, accelera API e codici e trae le migliori prestazioni da ogni compilatore. 

Anche alla sera, dopo il lavoro, non mette a riposo creatività ed entusiasmo e quando si posiziona davanti alla sua Xbox, non ha più freni. Allora le emozioni prendono forma. O forse dovremmo meglio dire: la critica diventa costruttiva alla consolle? #klauspuòfarlo! 

IT Recruiting Portrait von Klaus Linzner mit Konsole (Software Architect).

Michael, Software Quality

Michael, Software Quality

Configurare, programmare, realizzare. Trovare i difetti, monitorare l'avanzamento, fare esperienze high-end. Un lavoro con un senso? Imprescindibile per Michael! 

Se i nostri software potessero parlare, direbbero: "Thx Michael – for making me the best version of myself every day!" Michael innalza il livello di qualità dei nostri software a un nuovo standard, step by step. Ma non solo: quale appassionato sommelier di birra, anche nella vita privata è un esperto di assicurazione qualità, lavoro ineccepibile e processi costruttivi. Naturalmente anche per la birra, in un mix davvero perfetto! Michael sorride e brinda, in tutti i SENSI, alla sua meritata serata con un calice di birra fresca e spumeggiante. 

IT Recruiting Portrait von Michael Herceg mit Apfelsaft (Manager Software Quality).

Günther, Process Management Software

Günther, Process Management Software

Automazione e collaborazione anche per te fanno rima con attrazione? Per Günther sicuramente sì! 

Günther è rock, come il nostro mondo IT! Quando è impegnato a sviluppare un progetto, nulla riesce a distogliere la sua passione e la sua motivazione, anzi trascina nel vortice anche tutto il team. Quali sono i risultati più soddisfacenti? Quelli che si possono condividere con gli altri. 

Ma Günther non sa solo trascinare le persone sul lavoro: quando con i suoi amici sale sul palco, ogni volta cresce l'entusiasmo del pubblico. Allora cos'altro possiamo dire se non: avanti così a tutto rock, Günther! 

IT Recuiting Portrait von Günther Huemer mit Gitarre (Principal Process Manager).

Kristina, Software Trainer

Kristina, Software Trainer

Learning, growing, moving: Kristina infonde forza e sapere agli altri! 

Un software è entusiasmante ma anche complesso e necessita del giusto know-how per ottenere grandi risultati. Qui entra in gioco Kristina: con gli esperti si assicura che i team per i software TGW ricevano una formazione adeguata, affinché possano conseguire speditamente i risultati auspicati. 

Anche a livello privato amplia sempre volentieri i propri orizzonti. Indifferentemente se in una tranquilla vacanza su spiagge da sogno oppure durante intensi tour in città, a Kristina interessa sempre tutto perché ama scoprire tante cose nuove nei suoi viaggi.

Petra, Product Owner

Petra, Product Owner

Tecnica, analitica, comunicativa. O anche: un lavoro con un senso. O anche: la cosa giusta per Petra!

La "P" nel nome Petra indica forse "passionate product owner"? La passione per questo settore non potrebbe essere più grande e non manca nemmeno per prodotti e progetti. È più che tangibile tutto l'impegno che Petra mette nella sua posizione di interfaccia tra sviluppatori e divisioni aziendali. 

Quale violinista talentuosa, sa bene le note da intonare per ottenere un'armonia generale. In poche parole: il team tiene bene il tempo!

Astrid, Software Development Tool

Astrid, Software Development Tool

Software, hardware, selfcare o in poche parole: lavorare con il cuore!

Dare vita a qualcosa di nuovo è la passione innata di Astrid. Non per nulla nelle sue vene scorre "developing power" allo stato puro. Sviluppo di strumenti software innovativi, test di software prototipali, modalità di lavoro agile e forte spirito di gruppo pulsano nelle sue vene. 

La crescita va di pari passo anche a livello privato, in modo semplice e sereno: basta uno sguardo al suo giardino per essere felice. Non solo Astrid, ma anche noi. 

IT Recruiting Portrait von Astrid Ehrnleitner mit Blume (Developer Software Tools).

Bernhard, Software Development Emulation

Bernhard, Software Development Emulation

Coesione, centro per l'infanzia TGW, futuro: Bernhard ha un lavoro con "fattore F"! F come famiglia o come fortuna? 

Bernhard ama sviluppare software ma, ancora di più, gli piace fare emergere il potenziale delle singole persone. Bernhard sente sulla punta delle dita l'entusiasmo degli otto collaboratori del suo team, le stesse dita con le quali nel tempo libero fa squittire delicatamente la paperella di gomma della sua bambina, che non può mai mancare quando giocano insieme nell'acqua. Così come non deve mai mancare il tempo da dedicare alla famiglia. Grazie alle versatili opzioni offerte da TGW è infatti possibile coniugare al meglio lavoro e vita privata. Davvero una soluzione "divertimento", non solo per la paperella!

Alex, Connected Warehouse Architecture

Alex, Connected Warehouse Architecture

Network, framework, teamwork – makes the dream work. Lui c'è sempre: è Alex, il nostro motivatore, il punto di riferimento, l'instancabile. 

Anche quando non si dedica alla programmazione, le giornate di Alex riservano sempre qualche novità. Del resto questo è il mondo dei software: c'è sempre qualcosa da fare e se qualcuno è pervaso dallo spirito di sviluppatore, si rivolge ad Alex. Con un capo come lui, c'è spazio per la libertà di configurazione, aumentano la creatività e la percentuale di fiducia, ovvero si genera la ricetta ideale per "ottenere insieme qualcosa di grande". 

Oppure, come direbbe Alex: "Che la forza sia con te, sempre!" 

#esserenerdnonfamaimale

Jürgen, Software Development Simulation

Jürgen, Software Development Simulation

Per tematiche complesse occorre considerare sempre la prospettiva finale? Non è certo un problema per Jürgen! Insieme al suo team sviluppa software e servizi digitali, che hanno sostanzialmente proprio questo scopo: i suoi modelli virtuali simulano il comportamento dei più grandi sistemi industriali al mondo. Non è una gran cosa? Certamente sì. 

Il nostro professionista delle simulazioni però non sa solo prevedere cosa accadrà a livello di software. Non per nulla per lui vale il motto"up, up, up to date"! Jürgen non si siede mai sugli allori anche per altre tematiche e il suo know-how è spesso costellato di opzioni. #siimparasemprequalcosa

VANTAGGI CHE
HANNO TUTTO

TGW è qualcosa di più di una solida azienda. Noi concretizziamo lo spirito di gruppo e realizziamo progetti ambiziosi. È un luogo che pone la persona al centro ed è permeato di flessibilità e agilità, dove le idee creative prendono vita, diventando ogni giorno nuovo nutrimento per la mente e potenziando le tue possibilità di espressione e di crescita professionale, mentre i tuoi figli sono accuditi in tutta sicurezza nelle vicinanze dell'ufficio, e...e... Renditene conto in prima persona!

Tutti i vantaggi in sintesi. E, ovviamente, anche in dettaglio. 

Formazione continua e training

Formazione continua e training

L'apprendimento costante e la crescita sia personale sia professionale rappresentano un caposaldo della nostra filosofia aziendale con la concezione di formazione continua completa. A questo scopo offriamo ai nostri collaboratori svariate possibilità di potenziamento mediante training in presenza ed e-learning: 

  • training internazionali presso TGW Academy, soprattutto negli ambiti della competenza tecnica, della crescita personale, dello sviluppo di capacità gestionali e molto altro.
  • Proposte di formazione continua locali
  • Ampi programmi on-boarding per nuovi collaboratori: coaching, mentoring, buddysystem, informazioni tramite e-learning, training di potenziamento delle capacità gestionali, colloqui con i collaboratori, ecc.
  • Stipendi, praticantato e supporto per tesi di laurea e master
  • Apprendistato
Weiterentwicklung & Training, Aus- und Weiterbildung, Lebenslanges Lernen

Team & community

TEAM & COMMUNITY

La collaborazione tra divisioni aziendali in team multiculturali è di centrale importanza per tutto il Gruppo TGW. Apprezziamo l'apporto di ogni singolo e lo valutiamo con cortesia e rispetto. Con il nostro approccio di valorizzazione dell'individuo poniamo le basi per collaborazioni fondate sulla fiducia. Applichiamo un approccio aperto in caso di feedback ed eventuali errori. Consideriamo le sfide come opportunità per apprendere e crescere insieme.

Impara di più!

Benefit: das Team und die persönliche Arbeitsumgebung wird bei TGW groß geschrieben.

Partecipazione duale dei collaboratori

Partecipazione duale dei collaboratori

Assumersi responsabilità e partecipare al successo dell'azienda: questa dualità costituisce il punto chiave della partecipazione dei collaboratori alla vita aziendale di TGW. Apprezziamo molto l'impegno dei nostri collaboratori e al termine di un esercizio fiscale di successo offriamo l'opportunità di scegliere individualmente tra tre opzioni: compenso in denaro, giorni di ferie aggiuntivi o interessanti offerte per la salute.

Impara di più!

Bei der dualen Mitarbeiterbeteiligung kann bei TGW jeder Mitarbeiter zwischen Geld oder Zeit wählen.

Orari di lavoro flessibili

Orari di lavoro flessibili

La compatibilità tra lavoro e famiglia riveste una posizione particolare in TGW. Per supportare i nostri collaboratori e garantire loro la massima flessibilità nel lavoro quotidiano, offriamo anche orari di lavoro flessibili e un modello molto ampio di home office.

Flexibilität und eine gute Work-Life-Balance sind uns wichtig.

Ambiente di lavoro

Ambiente di lavoro

Un ambiente di lavoro moderno offre ai nostri collaboratori la possibilità di realizzarsi individualmente. Inoltre creiamo in tal modo le condizioni di collaborazione in team agili e in un'atmosfera piacevole. 

Moderner Arbeitsplatz bedeutet für uns eine gute Ausstattung, moderne Büroeinrichtung, ein Firmenhandy, klimatisierte Umgebung sowie ein gutes Arbeitsumfeld.

Fornitura di alimenti e bevande & ristorante per i collaboratori

Fornitura di alimenti e bevande & ristorante per i collaboratoriVERPFLEGUNG & MITARBEITERRESTAURANT

Ristoranti ad uso dei collaboratori, working café e frutta fresca mettono a proprio agio i nostri collaboratori e garantiscono la necessaria energia durante il lavoro quotidiano.

Für die Verpflegung der Mitarbeiter gibt es ein Mitarbeiter-Restaurant, eine Kantine und/oder es gibt eine Küche.

Home office

Home office

Il nostro modello di home office flessibile consente di ottenere il migliore equilibrio possibile tra il lavoro in ufficio e presso la propria casa. A seconda del settore offriamo diverse possibilità, tra cui il lavoro ibrido e il remote working.

Daheim im eigenen Büro arbeiten? TGW bietet diese Möglichkeit für alle Jobs, bei denen das sinnvoll umsetzbar ist.

Eventi dedicati ai nostri collaboratori

Eventi dedicati ai nostri collaboratori

Insieme valutiamo l'apporto del singolo.  In regolari eventi dedicati ai collaboratori sfruttiamo l'opportunità di festeggiare insieme i nostri successi.

Mitarbeiter-Events, Veranstaltungen, Turniere, Firmenläufe
POSSIAMO PRESENTARE?
IL TUO POSTO 
DI LAVORO IDEALE

Ambienti moderni, dove le idee vedono la luce e si sviluppano, dove il nuovo prende forma e tu puoi esprimere tutto il tuo potenziale. Arredamenti e dotazioni di ottima qualità, possibilità d'interazione e scambio con colleghi oppure di ritirarsi in una delle nostre silent room. Da noi c'è tutto! 

Non ci credi? Te lo presentiamo! Le nostre postazioni di lavoro. 

Cosa dunque aspetti a fare parte anche tu del nostro team? Noi siamo pronti!

CONTROLLA E FAI DOMANDA PER LAVORI IT!

Qui trovi maggiori informazioni sulle possibilità di carriera in TGW e sul processo di candidatura.

Anche noi speriamo di ricevere presto maggiori informazioni su di te. See you soon!

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