Praktikum/Abschlussarbeit: Marketing und Vertrieb

(M/W/D)*

In diesem Praktikum wird dir die Möglichkeit geboten, im Rahmen einer Masterarbeit das Thema Co-Branding bzw. Ingredient Branding im Kontext der Intralogistik zu erforschen. Das Praktikum beinhaltet die theoretische Analyse von Ingredient Branding und Markenbeziehungen (bspw. Gore-Tex und Intel) sowie die Entwicklung eines Implementierungsplans für Ingredient Branding in der Distributor Business Unit (DBU). 
 

WAS MAN BEI UNS BEWEGT

  • Untersuchung des Konzepts Ingredient Branding sowie Analyse der Zielsetzungen und Dynamiken von Markenbeziehungen zwischen unterschiedlichen Unternehmen

  • Betrachtung von realen Anwendungsbeispielen wie Gore-Tex und Intel

  • Entwicklung klarer Zielsetzungen für die Distributor Business Unit (DBU) hinsichtlich der Anwendung von Ingredient Branding

  • Erarbeitung der erforderlichen Voraussetzungen und Rahmenbedingungen für die Einführung von Ingredient Branding in der DBU

  • Gestaltung und Planung eines Implementierungsprozesses für Ingredient Branding

  • Erstellung einer kundenorientierten und praxisrelevanten Präsentation, um den neuen Marketingansatz der DBU zu präsentieren

WAS UNS ÜBERZEUGT

  • Laufende Ausbildung an einer FH oder Universität mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt, vorzugsweise Marketing

  • Erste Berufserfahrung in der Marktforschung, Marketing, Projektmanagement oder verwandtem Bereich wünschenswert

  • Starkes Interesse an Markenbildung und Partnermanagement

  • Analytische Fähigkeiten und Fähigkeit zur eigenständigen Konzeptentwicklung

  • Sehr gutes Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte MS-Office Kenntnisse

  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, offene Persönlichkeit

  • Bereitschaft 4 - 6 Monate am Standort in Wels zu verbringen

WAS WIR BIETEN

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur

  • Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum

  • Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln mit Gestaltungsspielraum

  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams

  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte

  • Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 25.900 Euro

Human Resources specialist Simon Steinhuber.
Simon Steinhuber
In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 25.900 Euro

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*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.